为进一步提高教师素质，促进教师的专业成长，7月22日，广州市天河区同仁实验学校为期一周的暑期教师专业成长培训班如期而至。上午8:30，举办了隆重的开班仪式。仪式由田丽萍老师主持，中小学全体教师参加。同仁教育集团特聘专家刘道军先生、同仁教育集团教管中心主任尚国银先应邀生参加了开班仪式。

    仪式第一项：校长致辞
    曹校长提出，学校是孩子们学习的地方，同时也是老师们学习的地方，好老师是能和学生一起成长的老师，是追求进步、追求卓越、追求梦想的幸福教师。要想成为一名优秀的老师，需要不断进取，不断学习，不断成长。最后，她希望所有老师都能在这次学习中获得成长的动力与方法！

    仪式第二项：教师代表发言
    黄惠萍老师代表老师表达心声。她围绕“做一名有智慧有力量的人民教师”这一主题，引经据典，深谈“危机感”。虽然有着丰富的一线教学经验，但黄老师却常常有来自于学生和自己的危机感，也正是由于这种危机感，让她能够再一次审视自己的职业规划，希望在这段宝贵的学习时间里，找回自己的初心，不断学习、不断反思、不断创新、不断向做一名优秀教师的目标迈进，继续在未来乘风破浪！

    仪式第三项：宣誓仪式
    中小学全体教师在黄校的带领下进行了庄严的宣誓：我是一名光荣的人民教师，我庄严宣誓：忠诚党的教育事业，贯彻党的教育方针，履行教师神圣职责。修身立德，为人师表；追求真理，崇尚科学；敬业爱生，教书育人；淡泊名利，严谨治学；传承文明，勇于创新；终身学习，不断进步。做到有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心，为全体学生的幸福人生，我愿奉献全部智慧和力量！

    开班第一讲：教师专业成长的思考
    开班仪式结束后，同仁集团教管中心主任尚国银主任为我们带来了开班第一讲。尚主任并没有直奔主题，而是提出了几个问题让大家思考。如：“你为什么体验不到教书的快乐？”、“为什么有的老师一开讲学生就打瞌睡？”一系列的问题一下子引起大家的共鸣，激起了老师们的兴趣。随后，尚主任才缓缓引出主题——教师专业成长的思考，并从以下四个方面为大家详细讲述：
    一、在和谐氛围中成长
    二、在主动学习中成长
    三、在挫折和信心中成长
    四、在总结和反思中成长
    在讲述过程中，尚主任凭借自己多年以来丰富的一线教学经验，结合诸多生动有趣的例子，希望老师们能够在主动学习中成长，和学生们一起教学相长，面对挫折时不埋怨、不抱怨、不气馁，并且从中修炼自我，学会反思，坚持反思，从而完善自我。

    第二位为老师带来讲座的专家同仁教育集团特聘专家刘道军先生。
    作为一名员工，每个人都渴望为团队做贡献，实现自己的价值。所以，就这一方面，刘局深入浅出，用以下六点：
    1.什么叫团队
    2.我们希望的团队
    3.什么叫价值
    4.我们希望的有价值的员工
    5.员工与团队的关系
    6.做更好的自己
    告诉我们：做团队的建设者，成为有价值的员工。
    在讲话过程中，刘局依靠多年带领团队的经验，细心、耐心地为老师们讲解每一个要点，通过“如果你是小草，那么团队就是大地；如果你是小鸟，那么团队就是天空；如果你是小鱼，那么团队就是大海”这样生动形象的比喻，让大家明白个人与团队的关系，让老师们明白做事要讲原则，也要灵活，说话要让人喜欢、做事要让人感动、做人要让人想念，这样，工作才能有声有色、做人才能有情有义、生活才能有滋有味。
    在听完两位专家的精彩讲座之后，所有老师受益匪浅，引发了老师们的新思考，学校也将利用这次契机，搭建平台，希望全体老师通过学习成长，实现自己的人生价值。